Ressources en matière de connaissances et de données probantes, Équité diversité et inclusion
Date de publication : 2 décembre 2025
Faire progresser l’équité, la diversité, l’inclusion et l’antiracisme (ÉDIAR) commence par l’écoute. Nous avons consulté des personnes de partout dans le secteur ontarien de la santé mentale et des dépendances chez les enfants et les jeunes pour mieux comprendre leurs expériences, leurs défis et leurs priorités. Nous avons aussi dressé un inventaire des ressources existantes afin de voir ce qui est déjà offert et où se trouvent les lacunes.
Notre rapport rassemble ce que nous avons entendu et ce que nous avons constaté. Il met en lumière les lacunes et jette les bases en cernant les principaux thèmes pour le développement de futures ressources qui pourront guider les dirigeant.e.s, les prestataires de services et les organismes vers des soins plus inclusifs et fondés sur l’affirmation de l’identité.
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